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Liderar con inteligencia emocional para crear empresas en las que todos quieran estar
Presentación del libro Lo que me descubrió mi amigo Talento
04/06/2025

De izquierda a derecha: Javier Cantera, Carlos Barraqué y Fernando Tobías.

[Madrid, 4 de junio de 2025] Ayer tuvo lugar la presentación de Lo que me descubrió mi amigo Talento «una fábula empresarial cercana, cálida, profundamente humana. Donde “talento” deja de ser una palabra de moda para convertirse en un personaje con nombre propio, con historia y con emociones» señaló Madrigal, Editorial Manager de LID. «Es un viaje lleno de situaciones reales, ideas, estrategias concretas y prácticas, y un método - método Barraqué - que permite pasar del “tenemos que mejorar la gestión de personas” a saber por dónde empezar. Con humanidad, con estructura y con sentido común», finalizó.

Por su parte, Fernando Tobías, formador y conferenciante especializado en soft skills y mindfulness, afirmó que «Carlos entiende a las personas y cree en la importancia de cuidarlas. No solo apuesta por la formación, sino que ha sabido introducir la cultura de la que habla en la compañía en la que se encuentra para lograr que las personas estén de verdad en el centro». Liderazgo, empatía, autoconocimiento son algunos de los aspectos de los que habla en el libro para «conseguir que cada vez haya más compañías motivadas para conseguir la sonrisa del consumidor».

«Este libro es importante porque humaniza al talento, habla del amigo talento, haciendo un libro cercano y amigable que acompaña con el lenguaje» destacó Javier Cantera, prologuista del libro y autor de LID. «Carlos derrocha conocimiento y habla de todo el círculo del empleado», ojalá muchos directores de RR.HH. lo utilicen de guía.

Por su parte, Carlos Barraqué explicó que «cuando viene cualquier persona hay que extender la alfombra roja y estar dispuesto ayudarle y entenderle. Cuando se recibe así, las personas lo dan todo». «A mi hermano y a mí nos educaron desde la confianza y la seguridad», con la autoestima y el empuje para afrontar retos, afirmó el autor. Esta es la base de método Barraqué, conocer al equipo, atender a las personas individualmente dándoles confianza, seguridad y responsabilidad ayuda a poner los cimientos. para que la gente sea feliz. Se trata de liderar con inteligencia emocional y con una visión que trascienda el día a día.

El encuentro, celebrado en Terán libros, finalizó con la firma de libros por parte del autor.

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