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Portada del libro Marca de liderazgo


PVP: 24,00 €
ISBN: 978-84-83560-49-5
Páginas: 296
Encuadernación: rústica con solapas

Colección: Acción Empresarial
Temáticas:
liderazgo
IBIC: KJM
THEMA: KJM
BISAC: BUS071000

Ficha de datos
Archivo de portada

Tiene versión electrónica

Marca de liderazgo

Un enfoque de marca que fomenta el liderazgo para lograr la confianza de empleados, clientes e inversores.

Hubo una vez una compañía de éxito que creció gracias a la energía de su fundador, una persona creativa e ingeniosa, pero que insistía en tomar la mayoría de las decisiones estratégicas. Casi toda la información corporativa fluía hacia, desde y a través de él, siendo el centro del que provenía la autoridad para actuar. Así, cuando hubo que sustituirlo, la empresa entró en una espiral negativa que marcó el inicio de su desaparición, ya que no había una cultura de liderazgo compartida, sino un único líder que trazaba el camino.Los líderes van y vienen, pero una sólida marca de liderazgo corporativo es el oxígeno que renueva el ambiente de la organización y ofrece resultados de valor perdurables en el tiempo, que aumentan la satisfacción de clientes, empleados e inversores. Entre en el apasionante mundo del liderazgo de la mano de Dave Ulrich y Norm Smallwood y conozca las seis etapas clave para incorporar el liderazgo como capacidad organizativa para generar confianza y credibilidad en sus públicos internos y externos.

Dave Ulrich
Dave Ulrich es experto global en liderazgo y gestión de recursos humanos. Es profesor en la Ross School of Business, de la Universidad de Michigan y está considerado como el padre de la gestión moderna de recursos humanos y como uno de 50 pensadores de negocios más influyentes del mundo. Es autor y coautor de más de 30 libros y 200 artículos.

Norm Smallwood
Norm Smallwood es cofundador de The RBL Group, compañía dedicada a la consultoría y formación. Ha colaborado como coautor en cuatro libros.

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